■ Un estudiante de Yonsei se da cuenta de algo mientras carga y descarga paquetes Un texto que generó interés en la comunidad del campus de Sinchon de la Universidad de Yonsei. Es una lección que un estudiante de Yonsei aprendió mientras cargaba y descargaba paquetes, y hay mucho que aprender y reflexionar. Sería bueno leerlo detenidamente. "Cuando era estudiante de pregrado, cada vez que llegaban las vacaciones, trabajaba en un trabajo temporal de carga y descarga de paquetes. Era un trabajo diario, así que con el dinero que ganaba en un mes, planeaba ir de viaje al extranjero y comprar productos electrónicos. Pero en el mega centro donde trabajaba, había un hombre de unos 30 años que había salido de la Universidad de Seúl y estaba empleado a tiempo completo. No era que viniera a trabajar como un trabajo temporal, sino que era un empleado regular que trabajaba cinco días a la semana. Al escuchar su historia, me di cuenta de que había trabajado en una gran empresa, pero debido a la recesión en la industria, llevaba 2-3 años ganando su vida aquí. Pero este tipo realmente trabajaba de manera abrumadoramente buena y esforzada, así que cuando cargaba, lanzaba las cajas sin mirar el destino y caían exactamente en su lugar. Nunca había visto a alguien así en casi un año de trabajo. El promedio personal de UPH era de 3000, pero este tipo tenía un mínimo de 5000 y en un día superó los 8000, lo que llevó a cuatro gerentes a correr a verificarlo. Era el récord más alto entre todos los empleados del mega centro de cinco pisos, y en el segundo piso, el proceso cambió tanto gracias a este tipo. Tenía tanta curiosidad que le pregunté por qué trabajaba tan duro, por qué le ponía emoción a un trabajo tan simple, y su respuesta fue increíble. Yo también había trabajado en una gran empresa y había recibido un salario de seis cifras, pero al ver la gran empresa a la que entré con un título de una universidad de prestigio, me di cuenta de que no era tan especial. Era solo un trabajo simple que cualquiera podía hacer, y solo uno de cada diez requería conocimientos especializados, así que al final, lo más importante para un empleado es la actitud hacia el trabajo. La forma en que enfrentas el trabajo que se te asigna, con qué actitud y método, es lo que marca la diferencia. ...