Trendande ämnen
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.
Varför sägs det att människor övergav KTV när de gick till jobbet?
En nattlagsledare:
Jag brukade göra Muzu City.
Precis som i KTV är det svårt att rekrytera tekniker.
Det finns en rutin:
Rekrytering av pengar och konsultverksamhet är galna trick. Rekrytera unga och vackra.
Månadslön på 3500 + några stökiga bonusar.
Vanligtvis inte mer än ett halvår. Mer än hälften av dessa kassörer och konsulter kommer att bli fotmassagetekniker.
Mental resa: Jag är vackrare än dessa tekniker och yngre än dem. Arbetstiderna är fortfarande långa, och de måste arbeta hårt (kassören jobbar i två skift och konsulterna måste stå nere för att arbeta), men de tjänar mycket mindre än dem.
Sedan och sedan föreställer sig alla för sig själva.
När hon lätt tjänar tusentals dollar på en kväll i bordsavgifter och dryckesprovisioner är det omöjligt för henne att gå ut och arbeta hårt för några fler vanliga jobb per månad.
Topp
Rankning
Favoriter
