Nykyisestä markkinatunnelmasta huolimatta kaikki, joiden kanssa puhun – perustajat, rahastot ja rekrytointitiimit – odottavat kiireistä vuoden 2026 ensimmäisen neljänneksen rekrytointia: -Uusien tuotteiden lanseeraukset -rahoituskierroksen ilmoitukset -henkilöstömäärä ja ennustaminen viimeistelty melkein jokainen ehdokas, jonka kanssa puhun tehtävistä, odottaa vuoden vaihteeseen ennen kuin saisi lisää vauhtia... niin... Jos olet tällä hetkellä työmarkkinoilla, asemoi itsesi sen mukaisesti: -Aloita strategian rakentaminen hakuasi varten jo -Käynnistä markkinat varhaisilla keskusteluilla -Käytä aikaa ansioluettelon, portfolion, verkkosivuston jne. hiomiseen kun toiset pitävät vapaata seuraavina viikkoina, en aio lopettaa olitpa sitten tiimirekrytoija tai ehdokas, joka haluaa puhua etsinnästäsi, yksityisviestini ovat avoimia