Principio 2: La cultura fundacional es permanente No la cultura que construyes con cien miembros. No es la que intentas arreglar cuando escalas rápido. El que puso las primeras personas a entrar por la puerta, y en lo que entendieron que estaban enfrentando. No puedes corregir una mala cultura fundacional añadiendo mejores miembros después. Solo puedes construir sobre lo que ya existe. Esto convierte la decisión más importante en tu estrategia de contenido. No es tu plataforma. No es tu plan de crecimiento. Es quién entra primero y a qué creen que se han apuntado. @simonsinek lo dijo claramente: "Nuestra necesidad de pertenecer no es racional, pero es una constante que existe en todas las personas y culturas." La gente pertenecerá a algo en tu espacio. La cuestión es si definiste ese algo, o lo dejaste al azar. Apúntalo. Hazlo una constitución, no un ambiente. ...