¿Por qué se dice que los seres humanos abandonan KTV cuando van a trabajar? Un líder de equipo nocturno: Antes hacía Muzu City. Al igual que en KTV, es difícil reclutar técnicos. Hay una rutina: Reclutar dinero y asesorar son trucos locos. Recluta jóvenes y guapas. Salario mensual de 3500 + algunos bonos complicados. Generalmente no más de medio año. Más de la mitad de estos cajeros y consultores serán convertidos en técnicos de masaje de pies. Viaje mental: soy más guapa que estos técnicos y más joven que ellos. Las jornadas laborales siguen siendo largas y tienen que trabajar duro (la cajera trabaja en dos turnos y los consultores tienen que estar abajo para trabajar), pero ganan mucho menos que ellos. Entonces, y después, cada uno imagina por sí mismo. Cuando gana fácilmente miles de dólares en una noche de tasas de mesa y comisiones por bebidas, le resulta imposible salir y trabajar duro para conseguir algunos trabajos más ordinarios al mes.